今年来，永平镇纪委在县纪委监委及镇党委的坚强领导下，立足基层实际，聚焦群众关切，采取有力举措，以“三个三”为抓手，扎实推进纪检监察信访举报工作。

做好三个提高，强化能力素质。一是增强群众观念和服务意识，提高政治站位。信访干部不断提高政治站位，牢固树立“四个意识”，牢固树立以人为本的理念，切实增强群众观念和群众感情，自觉服务大局、保障大局。二是加强学习交流，提高业务水平。在工作中深入学习《党章》《纪律处分条例》等党纪法规和《监察法》《刑事诉讼法》等法律法规。组织镇纪检监察干部认真学习《规则》精神要义，做到学懂弄通，切实提高履职能力。三是坚持工作原则，提高纪律意识。信访干部自觉增强拒腐防变意识，自觉抵制不良风气的侵蚀，坚持党性原则，恪尽职守，严守纪律，防止以权谋私，以信谋私。

加强三个建设，规范工作程序。一是不断加强基础设施标准化。镇纪委信访室配备办公桌椅2套，电脑2台，打印机1台、沙发、高拍仪等设备，安装录音座机电话，悬挂制度牌4个，设立举报信箱和举报电话，并向社会公布。二是深入推进信访工作运行规范化。严格按照《规则》有关规定，对信访举报问题精准受理、精准判断、精准办理、精准录入，规范文书，严格执行保密制度。三是实现干部队伍专业化。坚持优化结构、整合资源的原则，严把入口关，选优配强纪检干部。现有纪检干部3人，其中书记1名，专职纪检干部2名。纪检干部专职专责，做到专职化。

突出三个结合，推进工作实效。一是“线上”“线下”结合，拓宽信访渠道。设立永平镇标准化检举控告来访接待办公室，在醒目位置设置信访举报箱，公布监督举报电话。同时，加强与司法、审计等相关部门的沟通协作，实现案源信息共享与问题线索移交同步。二是“核实”“反馈”结合，积极回应关切。收到属于纪委受理的署名检举控告，通过专用涉密电话及时与检举控告人取得联系，核实检举控告人个人信息、向纪检监察机关检举控告的主要问题等，对确定为实名检举控告的举报件快速办理，办结后及时反馈。三是“学习”“操作”结合，规范使用检举举报平台。做实平台应用学习培训工作，以夜校学习培训为契机，镇纪检干部学习检举平台用户手册，积极应用平台建设成果，着力提高纪检监察干部运用平台、利用数据进行分析研判、辅助决策等能力。

今年以来，镇纪委共处置群众信访举报10件，其中纪内2件，纪外8件，转立案2件，结案2件，运用“四种形态”处置3人次。下一步，镇纪委将持之以恒、立足岗位，以扎实的工作作风提高基层信访“吸附力”。