今年以来，县扶贫开发局注重从教育、管理、制度建设入手，打造忠诚干净担当作为的扶贫铁军。

抓教育，筑牢思想堤坝。从领导班子成员抓起，制定《县扶贫开发局理论学习中心组学习制度》等，狠抓落实。扎实推进习近平新时代特色社会主义理论学习和习近平总书记关于扶贫工作的重要论述学习教育常态化制度化，把对机关干部的教育抓在平常。组织干部收看《打铁还需自身硬》《将改革进行到底》《巡视利剑》《张富清先进典型教育片》等，并到县检察院等场所接受警示教育，在店头镇党性体检中心接受党性洗礼。

抓预防，开展谈心谈话。突出“关键少数”，加强党员干部日常监督管理，认真落实领导干部外出报备制度和一般干部请销假制度，今年以来领导班子外出报备8余人次，一般干部18次。开展谈心谈话，今年以来党组书记与各股长、党员等谈心谈话15余人次。

抓规范，加强制度建设。结合今年脱贫攻坚“三清零三排查”“对标补短”等重点工作任务，制定了《扶贫开发局遵规守纪律季度通报制度》《扶贫开发局谈心谈话制度》《扶贫开发局七条纪律制度》等，把具体做法及时变成制度，用制度管人管事，建立长效机制，有力促进工作落实。