近年来，永寿县纪委监委深入贯彻落实全面从严治党战略部署，打出“纪律教育+廉洁文化”双轮驱动的组合拳，通过构建“精准滴灌、多维载体、全面覆盖”的全链条教育体系，推动纪律教育从“宽泛供给”向“精准滴灌”转变，教育引导党员干部筑牢廉洁从政的“思想防线”，为县域经济社会高质量发展注入源源不断“廉动力”。

结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，该县纪委监委全面提升警示教育的针对性和实效性，以高质量的警示教育推动干部作风持续提升。结合监督对象职务职级、行业领域、岗位廉政风险差异，聚焦党政机关“一把手”、新提拔干部、年轻干部等关键群体，量身定制差异化学习清单，做到“精准滴灌”，即聚焦“一把手”等“关键少数”，组织签订《“八小时外”活动自律承诺书》，并坚持“教育为先，预防在前”，定期召开警示教育大会，组织旁听职务犯罪庭审，开展集体廉政谈话，组织任前廉政知识测试，多维发力筑牢领导干部纪法思想防线。对年轻干部、重点岗位人员等群体，紧盯新入职、新入党、提拔重用、职级晋升等关键环节加大警示教育力度，综合运用集中观看警示教育片、阅看典型案例通报、参观警示教育基地等方式，用身边典型案例教育警醒身边人，实现“查处一案、警示一批、教育一片”的效果。去年全年，组织观看违反中央八项规定精神警示教育片6部，各级召开警示教育大会160余场次，43人次接受了廉政谈话、廉政考试，2200余人接受了分级分类警示教育，并持续推动警示教育以集中式、活动化向常态化、制度化转变，确保严的氛围常在，作风建设常治长效。

在深化传统纪律教育方式的基础上，该县纪委监委打破“台上讲、台下听”单一模式，构建“线上+线下”融合传播矩阵，让纪律教育直达基层一线。线上依托“清廉永寿”网站及微信公众号，开设“警钟长鸣”“纪法小课”“槐乡话廉”等专栏，分期推出漫画长图、微电影、短视频等通俗易懂的宣传作品，定期曝光典型案例，打造“指尖上的纪律教育课堂”，以“正向引导+反面警示”推动纪律教育入心入脑。线下与组织、宣传、妇联、党校等部门互通协作，把纪律教育嵌入干部培训、干部提拔任用、乡风文明建设、民主生活会、文明实践活动等工作中，与理想信念教育、党性修养锤炼、文化宣传教育等协同开展，增强纪律教育常态性和长效性。

同时，该县纪委监委将抓实“清廉家庭”建设作为强化党员干部“八小时以外”纪律教育和监督管理的有力抓手，深挖本土传统文化中蕴含的优秀家庭家教家风资源，创新拓展传播方式，通过举办“建设清廉家庭˙传承文明家风”金句诵读活动、古代先贤家风故事宣讲活动，邀请干部家属参与清廉永寿创建主题活动等，推动家庭家教家风建设走深走实，以廉洁家风、廉洁作风涵养清朗党风政风。联合文旅、民政等相关部门编排廉洁小戏《家风》在全县各镇办进行巡演，指导修订完善村规民约，发放《永寿县深化移风易俗倡导文明乡风宣传册》《永寿县移风易俗工作宣传手册》等，让廉洁家风进入千家万户，在全社会营造崇廉尚洁良好氛围。发挥“廉内助”的重要作用，分层级开展廉政家访，通过召开家属座谈会、登门入户访谈、电话访谈等方式，了解干部的家庭状况和“八小时外”的廉洁自律情况，送去纪律教育读本及廉洁家书等“清廉礼包”，签订《家庭助廉承诺书》，让干部家属感受到组织的温暖与关爱，当好家庭助廉的“监督员”。

此外，该县纪委监委发挥巡察监督与派驻监督作用，将严格个人事项报告制度执行纳入政治巡察范围，作为派驻监督关注重点，督促党员领导干部如实填写个人有关事项，及时报备婚丧嫁娶等事宜，将监督触角延伸到党员干部八小时以外“生活圈”。加强与组织、审计、信访等部门协作配合，常态化、规范化管理领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为，深挖彻查背后的家风不正、家教不严、涉及腐败问题线索，以协作联动持续释放监督叠加效能，促进干部作风正本清源，廉洁文化蔚然成风。