今年以来，针对住建队伍中存在的有指示不落实、有进度没效率等作风宽松软问题，住建局以打造“学习型机关、效能型机关、服务型机关”为目标,强化五项措施，进一步推动作风建设走向严紧实。

一是严明纪律抓作风，提高工作执行力。结合实际，进一步完善了局系统干部请销假管理办法、党委议事制度等，并严格按照制度，狠抓落实。将局系统中层以上干部纳入机关签到范围，对迟到早退情况、请销假、值班情况等进行督查，分管领导每周汇报上周文件批办、党委工作落实等情况，推动工作按期顺利开展。

二是加强学习抓作风，提高党员干部的创新能力。结合党史学习教育、习近平“七一”重要讲话等内容，将学风建设作为首要任务来抓，制定了学习制度，坚持每周党委会集中学，中层会重点学、党员干部个人自学。通过学习传达上级精神，安排部署下一阶段的重点工作，进一步增强党员干部学习的主动性、针对性，把学习的重点放在提高党员干部的创新意识和创新能力上，强化党员干部应对实际工作过程中面临新问题、新挑战的能力。

三是增进团结抓作风，形成工作合力。积极参加县上的篮球比赛、唱红歌比赛，组织系统干部分路段包抓环境卫生等工作，通过多途径多形式不断增进领导、同志之间的凝聚力、向心力，让大家心往一处想、劲往一处使，团结互助抓工作。

四是围绕重点抓作风，促进重点工作顺利开展。今年下半年，局班子成员对各项目标任务进行再梳理，结合第四个纪律作风教育宣传月活动、加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题等专项整治活动，将作风建设的出发点和落脚点放在抓重点工作上，全力确保年度重点工作任务的完成，推动住建工作再上新台阶。

五是服务群众抓作风，树立良好形象。在市政维修、安全生产、城市管理等方面扎实开展党史学习教育“我为群众办实事”活动，进一步树立群众意识，加快办事速度，提高办事效率，公开监督电话，引导党员干部转变作风，以服务促管理，以管理带服务，不断树立良好的住建队伍形象，为推动住建事业高质量发展提供纪律保障。