今年以来，监军街道纪工委以改进作风建设为突破口，以完善制度规定、常抓监督检查、严肃执纪问责为抓手，打好正风肃纪持久战。

完善制度，制定“硬”规定。街道纪工委联合街道党工委结合实际工作，制定了《监军街道十五项管理制度》，进一步强化各项工作纪律规定，标明红线、规范行为，夯实基层作风建设的制度根基，扎紧制度“笼子”。

常抓监督，迈出“勤”脚步。今年以来，街道纪工委围绕疫情防控、村两委换届选举、农村人居环境卫生整治、整治群众身边腐败和作风等重点工作，常态化督导检查，先后开展专项督查10余次。在元旦、春节、五一等重要节日到来前早部署、早安排，以马不离鞍、缰不松手的定力，以反复抓、抓反复的韧劲，持之以恒推进作风建设。

执纪问责，采取“严”举措。街道纪工委坚持把规矩和纪律挺在前，严肃责任追究，保持高压态势，对作风建设存在问题的公职人员及时查摆问题，抓早抓小，将问题解决在萌芽状态。对整改不认真、敷衍塞责的,运用监督执纪“四种形态”给予严肃问责，今年以来对农村人居环境卫生整治不力立案查处1人，侵害群众利益立案查处2人。

加强基层作风建设，是持久战，也是攻坚战，街道纪工委将继续在抓常、抓细、抓长上下功夫，稳扎稳打、久久为功，管出习惯、化风成俗，不断推进作风建设向纵深发展，开创工作新局面。