永寿县审计局把创建省级文明单位作为贯彻落实十九大精神、四个全面战略布局、践行社会主义核心价值观的一项重要的工作来抓，并结合审计工作实际，把精神文明建设作为改善审计工作环境、促进业务能力提升的一项重要举措来抓，以“加强党性修养，弘扬新风正气”为主题，多措并举，

一是抓实思想道德建设。借力“审计大讲堂”、“ 道德讲堂”、“三会一课”、干部职工学习周会等平台，加强社会主义核心价值观培育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，提升干部职工文明素养；培养干部职工责任心、使命感，发扬“宁愿苦干、不愿苦熬”精神，积极为建设“生态、文明、富裕”新永寿贡献力量。

二是抓牢纪律作风建设。以永寿县委深化赵正永严重违纪违法案以案促改专项整治活动为契机，组织全局干部职工到法纪教育基地开展警示教育、召开机关党建和党风廉政建设工作座谈会议、观看警示教育片、进行廉政宣誓等活动，强化“喊醒”教育和警示教育，提高法纪意识，增强拒腐防变能力。

三是抓活创建活动载体。按照全省文明单位创建再出发相关要求，积极开展各项文明创建活动。深入开展“亮牌子、美环境、树形象”，“志愿服务进社区”和“挂联帮扶村留守儿童结对帮扶”等主题活动；积极挖掘、培树、宣传审计先进典型，两名同志被陕西省审计厅表彰为全省审计宣传先进工作者，以先进典型教育职工、鼓舞职工，形成了“学有方向，赶有目标，争优创先，奋发向上”的良好氛围。

四是抓好文明创建，促进审计工作提质增效。 坚持围绕审计抓创建、抓好创建促审计，坚持以先进的审计文化塑造审计人、约束审计人、激励审计人，不断丰富文明创建、文化建设的内容，按照“依法、程序、质量、文明”的要求，认真履行审计监督职能，积极开展审计监督服务，努力促进审计工作提质增效。