清廉单元建设工作开展以来，常宁镇纪委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，对照《2022—2023年清廉永寿建设各牵头部门计划推进的重点任务》，按照“目标引领、问题导向，聚焦重点、点面结合，循序渐进、逐年提升”的思路，协助党委推进清廉单元建设，以严格的督导考评，倒逼任务条条落实、件件落地、事事见效。

营造清明政治生态。常宁镇纪委配合党委，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话和来陕考察重要指示批示精神，坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一议题”，认真读原著、学原文、悟原理；利用周二、周四机关学习和周日晚上党委中心理论组的学习平台，组织党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员权利保障条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及党风廉政建设方面的有关规定，结合全省开展的“三个年”活动和县委提出的“三大行动”，强化群众监督意识，开展全面从严治党和党风廉政建设工作群众满意度测评，及时总结推广党风廉政建设中好的做法和经验，不断把党风廉政建设工作推向深入。

培育清正担当干部。严格按照《永寿县村党组织书记“凡提六必”操作办法》，严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，提前组织纪检部门对拟推选干部进行考察，2023年调整补配村干部5人。严格执行镇村干部上下班签到、去向告知、首问负责等制度，2023年审批镇村干部7天以上长假2人。受理干部婚丧嫁娶报备事宜8例。定期开展党纪党风警示教育，组织镇村干部学习有关违法违纪通报，观看警示教育片3次，从严从实加强对年轻干部的教育管理监督，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。扎实开展作风建设专项行动，深入整治民生领域漠视和侵害群众利益的“微腐败”问题，不断增强党员干部服务意识，提高服务效能。

建设廉洁服务政府。坚决贯彻全面从严治党要求，深入推进政府系统党风廉政建设和反腐败斗争，严肃查处违纪违规行为。严控“三公”经费，压减一般性支出，把有限的资源和财力用在民生和发展上。依法接受人大及其常委会监督，组织开展人大代表民生实事项目视察评议活动，邀请县镇人大代表对2023年民生实事项目进行专题视察，强化审计监督，高质量办好人大代表建议和提案。坚持依法决策、科学决策、民主决策，全面推进政务公开，每季度对政务公开系统信息进行更新上传，让权力在阳光下运行。大力弘扬“勤快严实精细廉”作风，疏通堵点、解决痛点、攻克难点，不断提升政府效能和服务水平。

构建清朗文明机关。以打造清廉机关建设为目标，严格规范党的组织生活，强化“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度落实。加强机关干部教育管理，定期组织召开机关干部学习汇报会，邀请各分管领导对全体干部进行业务知识集中培训，主要领导对35岁以下年轻同志进行公文写作方法、技巧等方面开展专题培训。结合干部能力作风提升年活动，加大镇村干部履职尽责明察暗访力度，严禁工作日午间饮酒，坚决杜绝不打招呼、随意脱岗溜岗，工作时间玩游戏、办私事等现象发生。

加强清廉村居建设。结合清廉村居创建要求，率先在强华村开展了“清廉村居”示范点建设，以“四个一”工作法为抓手，积极探索强华村清廉村居建设新路径，持续传递基层“廉”能量，擦亮乡村振兴底色。建立了村监委会主任权责清单和履职清单，定期对财务、低保、计生等12项村级事务进行监督，为清廉村居各项决策部署落地落实提供了组织纪律保障。严格执行“四议两公开”“三务”公开制度，规范设置固定公开栏，全面实行事务运行过程和结果的实时查看、实时监督，保障村内党员群众知情权、参与权、监督权。成立了红白理事会、道德评议会、禁毒禁赌会，完成廉政文化专栏，廉政宣传墙建设，积极打造清廉文化阵地，为乡村振兴增添“廉动力”。常态化开展廉政文化宣传教育，引导村民遵规守纪、勤俭节约、向善向上，形成良好村风民风乡风，示范带动效应初步显现。