今年以来，永寿县纪委监委深入贯彻落实全面从严治党要求，以“执纪者必先守纪”为准则，持续加大对纪检监察干部的教育管理监督力度，将严的标准渗透到“八小时内外”，着力打造忠诚干净担当的纪检监察尖兵队伍。

该县纪委监委突出政治引领，坚持教育在先、预防在前，依托理论学习中心组学习、支部“三会一课”等载体，组织纪检监察干部深入研习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，将《监察法实施条例》等法规制度纳入必修课程，定期开展“以案为鉴”警示教育，细致解读纪检监察系统违纪违法典型案例，引导全体纪检监察干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实增强拒腐防变“免疫力”。

在监督管理方面，该县纪委监委依托“室组镇”片区协作工作模式，由委机关领导班子成员牵头、各纪检监察室统筹协调，以“室”促“镇”带“组”，通过“动态监督+专项督查”相融合，常态化开展“互助”监督、灵活运用谈心谈话、诫勉谈话等手段，促使纪检监察干部把纪律规矩牢记于心、落实于行。

为实现外部监督与内部监督同频共振，该县纪委监委以廉洁家风培育为切入点，组织纪检监察干部家属参加廉政座谈会、开展家访活动，通过零距离沟通，引导家属不仅做好生活上的“贤内助”，更要当好廉政上的“廉内助”，携手筑牢“八小时之外”的监督屏障。此外，还通过聘任特约监察员、公开举报渠道等途径，主动接受社会各界和群众的监督。对于涉及纪检监察干部的问题线索，坚决秉持“零容忍”原则，严肃查处、一究到底，以严明的纪律维护纪检监察队伍的良好声誉。

“纪检监察机关作为监督执纪执法的重要力量，必须以更高的要求、更实的举措加强自身建设。”该县纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续从严从细抓好纪检监察干部队伍建设，坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，不断增强队伍的凝聚力、向心力和战斗力，为全县党风廉政建设和反腐败斗争提供坚实支撑。