2021年，永寿县纪委监委严格按照“党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，必须知难而进、久久为功”政治要求，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定不移推进党风廉政建设，实现“三不”一体推进战略目标，持续构建当干部必作为、让干部敢作为、促干部想作为、使干部受监督的良好氛围。

始终保持惩治腐败高压态势。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持“有案必查、应立必立”思路，建立了“周例会、月汇报、季督办”制度，去年以来，全县纪检监察组织共处置反映问题线索360件，立案161件，结案161件。给予党纪政务处分168人，其中科级干部14人，一般干部38人，其他人员116人，保持了从严态势。

健全完善制度机制。探索建立推动全面从严治党“两个责任”，贯通落实“3434”工作机制，抓实“定责、尽责、问责”三个环节，打造“闭环式”无缝监督，促使基层党组织和纪检监察组织各负其责、各司其职，同向发力、同频共振，初步形成了全面从严治党的整体合力，“两个责任”得到贯通落实，全面从严治党的质量和水平明显提升。2021年，分管县级领导对5个单位领导班子实施了约谈，纪委常委对13个单位主要负责同志实施了约谈，单位主要负责同志对33名责任人实施了约谈。

深化廉政警示教育。始终坚持把廉政文化建设作为贯彻落实全面从严治党“三不”一体推进重大战略的基础性、先导性工程来抓，精心部署、强力推进，使廉政思想、廉政意识不断深入人心，全县党员干部的党纪法规意识、民主法治意识和廉洁从政意识普遍增强，政治生态不断优化。2021年以来，对82名拟提拔领导干部进行了任前廉政法规知识考试和任前廉政谈话；在“清风永寿”网站发布案件曝光32起32人，其他曝光31起31人；开展党风廉政意见回复3511人次，提出否决意见3人次，暂缓10人，推动形成了廉政文化建设的工作合力。